加入團隊感言
加入公司感言怎么寫啊
要感謝能加入這個公很榮幸,如果是剛加入的介紹,那么就己的,負責哪塊工作的說一下,然后希望在以后的工作中能得到大家的支持就好了。
如果是有一個月二個月了轉(zhuǎn)正的感言,那么就要說到同事的合作的愉快,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持,公司企業(yè)文化的影響,自己的學(xué)習(xí)成長,并總結(jié)期待能為公司的發(fā)展盡自己的一份力。
團隊隊員感言,要簡短的一兩句話~~
感謝我們這個團隊,沒有你們的付出,就沒有我的成長。
再次謝謝我們這個大家庭(鞠躬)。
成功加入某公司的感想和感言
首先要感謝能加入這司,很榮幸,如果是剛的,那么就把自己的,負責哪塊工作的說一下,然后希望在以后的工作中能得到大家的支持就好了。
如果是有一個月二個月了轉(zhuǎn)正的感言,那么就要說到同事的合作的愉快,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持,公司企業(yè)文化的影響,自己的學(xué)習(xí)成長,并總結(jié)期待能為公司的發(fā)展盡自己的一份力。
誰能幫我寫一篇關(guān)于加入微商團隊的感言,謝謝
你好
你加入的是什么團隊
一般上家都會有教的,而且團隊也會有方法
僅代表個人觀點,不喜勿噴,謝謝。
團隊感言簡短
很榮幸獲得**獎,要感謝的人很多,我就不在這里一一說了,所有感謝都在心中 。
公司開會,寫團隊感言,怎么寫
在團隊中我充分認識到人外有人天外有天,我的渺小獲得了積聚,在團隊中一起努力,共同成長,當然,我吸引的經(jīng)驗,學(xué)習(xí)到的技巧更多,我要感謝團隊,感謝公司給我的機會,我愛我的團隊,我以作為團隊的一份子為榮。
你向往一個什么樣的團隊 寫感想怎么寫
每個人都盼望自己能有一個好的組織, 一個好的企業(yè),一個好的家庭等,因為它們是人生幸福主要舞臺。
工作開心,家庭幸福,是人人向往的理想生活模式。
但是,在實際生活中這對很多人來說只是夢想:多少企業(yè)內(nèi)部勾心斗角,耗去了大家的斗志;多少家庭貌合神離,甚至走向分裂,造成離婚率居高不下。
很多人感到累,主要是精力都消耗在這些不良的集體的人際關(guān)系上。
所以,保持一個好的集體,是關(guān)乎每個人幸福的大事, 因為我們的人生都是在集體中度過的。
到底有沒有好的集體呢
怎樣才能保持一個快樂幸福的好集體呢
最近看電視西游記時, 突然發(fā)現(xiàn)這不就是一個非常好的集體嗎,至少可以說是非常成功的集體。
那么我們就以他為例來找找成功集體需要的條件。
早年看西游記的時候,比較崇拜孫悟空,他有天大的本事, 經(jīng)常一眼看出對方是妖精。
可以,糊涂的唐僧就是不聽他的勸告,反倒相信豬八戒,結(jié)果老是被抓,最后都是孫悟空費盡心思才把他們救出來。
所以,自己就認為其他人都沒有孫悟空重要。
但是,隨著年齡增大,人生的閱歷的增加,現(xiàn)在反倒欣賞唐僧了, 他才是團隊的靈魂,才是最重要的人。
首先,這個集體之所以存在,是因為唐僧要到西天取經(jīng),也就是西游記中這個集體存在的意義。
所以西天取經(jīng)是該團隊的主要目標,所有的活動都是圍繞這一目標而展開,它是判斷行 為對錯總標準和前進的總方向。
在取經(jīng)的的路上有各種各樣的磨難,各種各樣的包括美女、財富等的誘惑,要是稍微有一點私心,為自己找借口是非常容易的,西天取經(jīng)就成了泡影。
另一方面,團隊內(nèi)部大家也并不是都團結(jié)一致,積極向前,特別是豬八戒不斷地在向誘惑低頭,經(jīng)常散發(fā)消極言論,扯大家后腿;而且內(nèi)部也是經(jīng)常發(fā)生矛盾,比如孫悟空為此就被趕跑,這一切都在考驗團隊領(lǐng)導(dǎo)人的意志。
所以,一個團隊領(lǐng)導(dǎo)人,如果不是把團隊目標時刻放在心上,一旦按照自己情欲行事,或者稍微有一點的懈怠和私心,團隊就會散掉,取經(jīng)就會成為空話。
所以,任何一個團隊(包括家庭)在前進的路上都會面對來自外部和內(nèi)部的考驗,關(guān)鍵就是考驗領(lǐng)導(dǎo)人能否堅持目標,不達目的不罷休。
這需要定力的,不是任何人能做到的。
所以作為團隊的領(lǐng)導(dǎo)人,并非想象那么簡單,必須具備成功者的特質(zhì)才能把團隊帶向成功。
其中一個特制就是認定目標,全力以赴,不向困難低頭,不向惡劣環(huán)境地頭,永遠向高難度挑戰(zhàn), 這是任何想要成功的人需要練就的一個本領(lǐng),而且變成習(xí)慣,在實踐中真正做出來。
做到這一點真不容易,比如我在自己面臨一個新挑戰(zhàn)時,常有我行嗎,要是失敗怎么辦,別人會怎么看我等消極的想法,這時候就會膽怯。
實際上這就是忘記目標,向困難低頭的表現(xiàn)。
要是在關(guān)鍵選擇時刻,一點的消極可能失去一次大好的機會,甚至改變一生的命運, 因為機遇和挑戰(zhàn)往往是雙胞胎。
其次,為什么唐僧能夠久經(jīng)考驗,他堅持目標的力量來自哪里呢
西天取經(jīng)的主要目的就是通過取得真經(jīng)來普度眾生,解救更多人擺脫人生的苦難。
如果沒有這個目的,即便去得了真經(jīng),也失去了它的意義。
這正是唐僧的人生使命,這也是整個團隊的使命宣言,而且是整個團隊的靈魂。
正是這個信念,是實現(xiàn)目標,戰(zhàn)勝困難和誘惑的動力。
沒有這一動力,或者這一動力稍微不足,就會被外界的阻力和誘惑給吞沒,整個團隊就會改變方向或者走向滅亡。
所以,我們?nèi)松鋈魏我患露家獙W(xué)會找到自己的動力,當遇到困難悲觀失望的時候,長期的平凡讓我們消極低沉的時候,回歸初心(找到我們?nèi)松陌l(fā)電機),給自己充電,然后動力十足,繼續(xù)趕路。
另外,怎樣才能保證自己的行為時刻是為了信念,不會偏離方向呢
因為人都是有弱點的,一旦忘記提醒就容易犯錯誤,何況人生的考驗和誘惑實在是多,有時候?qū)嵲谑谴蟆?/p>
所以,就需要有很多的好的習(xí)慣和規(guī)則來保證。
唐僧的很多價值觀和習(xí)慣就是為了這一目的服務(wù)的,確保他的信念落在實處,而不是空口一句話。
比如,每遇到別人受難,他肯定去幫,即便冒著對方是妖精的危險。
西游記里經(jīng)常出現(xiàn)就會出現(xiàn)孫悟空多次勸阻他不要被妖怪變做可憐的伎倆所迷惑, 但是往往無效,每每受妖怪欺騙被獲。
這也是沒辦法的,這是他的價值觀所決定的,他不這樣做即便取得了真經(jīng)又有何用呢
問題在于他只是肉眼凡胎,識破不了人和妖(這也是團隊的重要,發(fā)揮每個人都有自己的優(yōu)勢,大家互補才能戰(zhàn)勝磨難)。
另外他還有很多的習(xí)慣, 比如遇寺就進,遇佛就拜,因為他始終不敢忘記自己的身份,無論多么的饑餓疲勞。
更可貴的事,每次他都有到家的歸屬感,這都是緣于他的信念。
正因為如此,他的價值觀和習(xí)慣,往往被妖怪利用,為此也吃了不少苦頭。
所以,如來就安排了孫悟空的火眼金睛來幫助(我們善良的人又何尚不需要需要一只火眼金睛呢)。
當然,助力也是必不可少的,每每遇到困難,孫悟空最會尋找?guī)椭耍?幾乎每次困難都是靠大家一起幫助才度的難關(guān)。
由此可見,