如何做一名合格共產(chǎn)黨員談感想感悟結(jié)合實際，立足本職崗位

結(jié)合本職實際工作 爭取做黨員 在現(xiàn)實中，黨員怎樣才能符合標(biāo)保持先進(jìn)性,際行動爭取做一名合格的黨員呢

共產(chǎn)黨員在學(xué)習(xí)、工作和生活中要做到： 一是做與時俱進(jìn)的模范。

堅持解放思想，與時俱進(jìn)，真正把思想認(rèn)識統(tǒng)一到“三個代表”重要思想上來；擁護(hù)改革、支持改革和發(fā)展；增強不斷學(xué)習(xí)新知識、接受新思想新觀念的緊迫感，在工作不斷創(chuàng)新中，發(fā)揮表率作用。

二是做好本職工作、提高自身業(yè)務(wù)技能。

共產(chǎn)黨員無論從事何種行業(yè)工作，都要立足本職，奮發(fā)進(jìn)取，潛心學(xué)習(xí)專業(yè)技能，創(chuàng)造一流業(yè)績，努力成為建功崗位、促進(jìn)本單位發(fā)展的模范。

認(rèn)真調(diào)查研究，能把黨的方針政策貫徹到位，能卓有成效地開展工作，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義。

三是樹立高尚情操。

不僅要有良好的職業(yè)道德，而且還要有良好的社會公德和高尚情操，努力在各個方面成為全社會的表率。

在業(yè)余時間和社會活動中，黨員也要嚴(yán)格要求自己，培養(yǎng)健康的生活情趣和積極向上的道德情操。

以高尚的人生追求不斷激勵和鞭策自己，并擔(dān)負(fù)起引領(lǐng)、影響和帶動他人的表率作用。

堅持黨和人民的利益高于一切，正確行使人民賦予的權(quán)力，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，堅持黨的群眾路線，自覺接受黨和群眾的批評監(jiān)督，做到自重、自省、自警、自勵。

四是在關(guān)鍵時刻能挺身而出。

共產(chǎn)黨員不僅要在日常工作中和社會生活等方面發(fā)揮先鋒模范作用，在出現(xiàn)困難和危險的關(guān)鍵時刻更要沖得上去，發(fā)揮先鋒模范作用。

當(dāng)國家和人民的利益受到侵害時，共產(chǎn)黨員要能夠挺身而出，英勇奮斗，包括為了黨的事業(yè)和人民的利益，不惜犧牲自己生命。

五是要加強黨員主觀世界的改造。

廣大黨員干部只有樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀問題，才能在改造客觀世界中更好地保持先進(jìn)性、發(fā)揮創(chuàng)造力。

在學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的過程中，緊密聯(lián)系自己思想實際，不斷增強黨性鍛煉與黨性修養(yǎng)。

開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。

作為一名普通黨員，無論是什么職業(yè)，首先最要求做到的就是堅持正確政治立場嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別能力，在思想與政治中同黨中央保持高度一致。

其次是要堅持全心全意為人民服務(wù)宗旨，堅持立黨立公，執(zhí)政為民。

在自己從事的工作中，堅持解放思想，求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。

察民情，講實話，辦實事，求實效。

正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，抵制拜金主義、享樂主義和格端個人主義的侵蝕，做到自重、自省、自警、自勵。

永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人朝氣蓬勃、昂揚斗志、浩然正氣，永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的政治本色,以實際行動爭取做一名合格的黨員。

領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)離工作崗位感言

在委十八屆五次全會上，總書記強調(diào)：“要紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩更加重要的位置”。

遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，這是一名黨員干部的基本素質(zhì)，是對黨員干部黨性修養(yǎng)和對黨忠誠度的重要考量。

自己作為一名20多年黨齡的共產(chǎn)黨員，作為一名多年從事教育和教育管理工作的老同志，應(yīng)該自覺遵守黨章，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，嚴(yán)守政治規(guī)矩，做“守紀(jì)律、講規(guī)矩”的模范。

守黨章，重修身，襟懷坦白做好人。

自己要自覺學(xué)習(xí)黨章，嚴(yán)格遵守黨章，堅決維護(hù)黨章，對黨章“內(nèi)化于心，外化于行”，做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒。

要牢記黨員宗旨，踐行黨員模范作用，凡是黨章規(guī)定黨員必須做到的，自己要首先做到;凡是黨章規(guī)定黨員不能做的，自己解決不做。

要注重個人修養(yǎng)做好人，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣，恪守做人原則，誠實做人，踏實做事，扎實做學(xué)問。

把心思放在工作上，用行動說話，多做實事，不搞說的沒有做的多，不搞說一套做一套，平等對待每一個人，不搞領(lǐng)導(dǎo)面前是孫子群眾面前是老子，堂堂正正做人，精精神神做事，不求官做大，只求事干多少。

還要認(rèn)真掌握好知識和本領(lǐng)，提升自身業(yè)務(wù)能力。

為群眾謀利益需要相應(yīng)的能力和水平，只有努力加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，才能使自己的工作有質(zhì)量，進(jìn)而在為人民服務(wù)中體現(xiàn)人生價值。

守紀(jì)律，講規(guī)矩，嚴(yán)于律己保本色。

要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)格遵守教體局各種規(guī)章制度。

遵循組織程序，服從組織決定，堅持組織原則、恪守規(guī)矩，對上對下講真話、實話。

要強化自律意識，嚴(yán)于律己，要講修養(yǎng)、嚴(yán)治家、從嚴(yán)自律，修正身心，抵得住誘惑，耐得住清貧，守得住寂寞，潔身自愛，襟懷坦白，低調(diào)做人，高調(diào)做事。

嚴(yán)格遵守中央和省委關(guān)于廉政建設(shè)的各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的各項要求、紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定，遵守各項制度，努力做到勤政廉政，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

敢擔(dān)當(dāng)，有責(zé)任，恪盡職守創(chuàng)業(yè)績。

樹立責(zé)任意識，忠實的履行好自己的職責(zé)，是對我們每個黨員最起碼的要求和最低標(biāo)準(zhǔn)，也是我們所必須遵守的職業(yè)道德。

每一個人都有自己的工作崗位和工作職責(zé)，都肩負(fù)著黨和人民賦予我們的重任，是否能圓滿或比較圓滿的完成黨和人民交給我們的任務(wù)，在工作中認(rèn)真的履行和實踐自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任，又是我們完成任務(wù)、做好各項工作的保證。

干一行，愛一行，愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)是在平凡工作崗位上爭創(chuàng)佳績的最好詮釋。

一個人的能力有大小，但忠于職守、無私奉獻(xiàn)、勤懇敬業(yè)地履行職責(zé)，是有效的開發(fā)能力、拓展能力的前提。

不論在什么崗位、從事什么工作，都要兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，忠實的履行好自己的職責(zé)，牢記自己所肩負(fù)的責(zé)任。

一個有責(zé)任心的人，一個對自己的所作所為敢于負(fù)責(zé)的人，才能在事業(yè)中保持高昂的激情，在工作中充滿活力，才能在平凡的工作中創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。

社區(qū)黨員干部六大紀(jì)律面對面讀后感言

政治紀(jì)律：與中央保持一致決不能含糊黨的十八大以來，在中央紀(jì)委對周永康、令計劃、趙少麟等人開除黨籍的通報中，均出現(xiàn)了“違反黨的政治紀(jì)律”的字眼。

一些通報還對“違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”的情形進(jìn)行了具體描述，如周本順“在重大問題上發(fā)表違背中央精神的言論，不認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，干擾、妨礙組織審查”，楊棟梁“進(jìn)行非組織政治活動，干擾、妨礙組織審查”，潘逸陽“進(jìn)行非組織政治活動，不如實向組織說明問題”，余遠(yuǎn)輝“公開發(fā)表與全面從嚴(yán)治黨要求相違背的言論”等。

作為一名黨員干部，怎樣做到守紀(jì)律，講規(guī)矩 黨課感想

首先明確三點 這是共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)　　1。

共產(chǎn)黨員是具有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士　　

【第2句】：具有全心全意為人民服務(wù)的精神　　3。

永遠(yuǎn)是普勞動人民的普通一員　　黨員的先進(jìn)性是黨的先進(jìn)性決定的,是由每個黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)出來的。

共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性是共產(chǎn)主義理論與世界觀、人生觀、價值觀外在的具體體現(xiàn),是品質(zhì)、能力、行為三者的統(tǒng)一。

要想始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，就必須時時刻刻加強對黨員的教育，加強對黨員的制約，用內(nèi)外兩種力量來保證。

具體來講，我認(rèn)為保持黨員先進(jìn)性必須做好以下四個方面：　　

【第1句】：加強黨員的思想道德建設(shè)。

首先，在個人要求方面，黨員既要模范執(zhí)行黨的現(xiàn)行政策，又要發(fā)揮高尚道德風(fēng)格。

在執(zhí)行黨的現(xiàn)行政策的前提下出現(xiàn)同樣的機會誰先占，應(yīng)得的利益誰多得、社會的弱者誰照顧、必要的犧牲誰承擔(dān)等政策規(guī)范不到的問題時，共產(chǎn)黨員就要發(fā)揚高尚道德風(fēng)格，先人后己，必要時放棄自己的利益，無私奉獻(xiàn)，甚至犧牲自己的生命。

其次，在道德教育方面，黨員既要講黨性，又要講良心，不能把自己的道德等同一般群眾的道德。

我們對自己、對黨員、干部進(jìn)行道德教育，在提出黨性要求的同時，不能忽視良心引導(dǎo)的作用，要使廣大黨員以最純潔的良心支配自己的道德行為，在群眾中樹立起既高大，又親近的道德榜樣。

【第2句】：加強自身修養(yǎng)，提高黨員素質(zhì)。

衡量和判斷一個黨員先進(jìn)還是落后，其先進(jìn)程度如何，最根本的是看黨員在推動社會生產(chǎn)力發(fā)展中的作用。

只有自覺地反映社會生產(chǎn)力特別是先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，才能順應(yīng)社會的一般規(guī)律，始終站在歷史發(fā)展的最前列，在代表最廣大人民群眾的根本利益的同時，使自身成為社會的先進(jìn)部分。

共產(chǎn)黨員必須牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，密切聯(lián)系群眾，振奮精神，埋頭苦干；慎獨、慎權(quán)、慎終，強化自律意識；加強黨性修養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)政治、先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，充分學(xué)習(xí)認(rèn)識學(xué)習(xí)是一種義務(wù)，學(xué)習(xí)是一種責(zé)任，學(xué)習(xí)是工作的需要，學(xué)習(xí)是健康的生活方式。

【第3句】：增強黨員全心全意為人民服務(wù)的觀念。

第一，當(dāng)官不為發(fā)財?shù)挠^念，共產(chǎn)黨的國家，領(lǐng)導(dǎo)是人民的公仆。

因此，當(dāng)官不是發(fā)財?shù)膷徫?，想做官，就不要想發(fā)財。

第二，為民竭盡全力的觀念。

黨員干部要時刻心系民眾，群眾的困難都要揣在心里，“為官一任，造福一方”，人民選擇了我們，我們就要全權(quán)負(fù)責(zé)。

否則，對不起人民。

第三，辦事不圖回報的觀念。

為民辦事是黨員干部的天職，個人不應(yīng)該指望得到什么獎勵，什么報償。

我們旅游工作者的天職就是要把旅游產(chǎn)業(yè)做大做強做好，就是要為我們的職工、群眾排憂解難，就是要為上門辦事的人提供良好的服務(wù)。

第四，工作不帶私心的觀念。

無數(shù)事實證明，有了私心就沒法全心全意為人民謀利益。

再有利的事情，再好辦的工作，都會變得糾纏不清。

有了私心，就不能頭腦清醒，就不能秉公辦事，就不能理直氣壯，就不能得到人民群眾的信賴。

“工作只求實際”，是什么就是什么，該怎么辦就怎么辦。

【第4句】：遵守黨的紀(jì)律，建立約束機制。

沒有規(guī)矩不成方圓，為始終保持黨員的先進(jìn)性，還必須建立一套“如不保持”先進(jìn)性就能得到及時處理的機制。

這樣做是有充分理由的，既然規(guī)定黨員必須有先進(jìn)性，既然我國的權(quán)力屬于人民，那么，人民群眾對于那些自始就沒有先進(jìn)性或者沒有保持先進(jìn)性的黨員、黨員干部就可以說“不”，而且說了“不”就應(yīng)該起作用。

否則，再好的道德教育，再高的科學(xué)文化素質(zhì)，都無法保證黨員的先進(jìn)性。

長此下去，那些有先進(jìn)性的黨員也會因心理失衡而慢慢失去先進(jìn)性。

鄧小平同志早已指出：“制度好，可以使壞人無法任意橫行；制度不好，可以使好人無法做好事，甚至走向反面。

”

黨員干部心得體會怎么寫

百度一下查一下，有樣板

黨員政治生日感言四篇

【黨員政治生日感言一】　　很高興又迎來了神圣的政治生日，作為一名共產(chǎn)黨員，我同大家一樣有兩個生日，一個是出生日，以示珍重生命;另一個是政治生日，表達(dá)對黨忠誠。

政治生日活動，使我強化了黨性意識和宗旨意識，給了我接受黨性教育的絕好機會。

開展黨員過“政治生日”活動，通過“五個一萬”的活動形式，加強和改進(jìn)了新形勢下黨員的教育、管理和監(jiān)督，增強了黨員的組織觀念和政治感，促進(jìn)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

此項活動是保持黨員隊伍先進(jìn)性和純潔性的有效載體，也是加強基層黨組織與黨員之間相互溝通交流的橋梁和紐帶。

我通過活動的開展，對照入黨誓詞，檢查自身言行，明確了努力方向，激發(fā)了工作干勁，進(jìn)而在本職工作中更能自覺踐行入黨志愿，永葆先進(jìn)本色，堅定了在基層的中心工作中建功立業(yè)的信心。

　　開展黨員政治生日活動，是“講黨性、重品行、作表率”的又一大重大舉措。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在接受黨組織無限關(guān)愛的同時，我覺得更應(yīng)該在講黨性、重品行、作表率方面狠下功夫，切實改進(jìn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)，為群眾、為基層作好表率，爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，為黨的偉大事業(yè)竭忠盡智。

一是始終牢記黨的根本宗旨，心系群眾、服務(wù)人民。

踏實當(dāng)好人民的公仆，真心誠意地為人民謀利益，在任何時候任何情況下，與人民群眾同呼吸共命運的立場堅決不變，全心全意為人民服務(wù)的宗旨堅決不忘。

努力爭做黨的事業(yè)的骨干份子，在任

作為一名農(nóng)村新干部對農(nóng)村建設(shè)有什么感想的作文

淺析農(nóng)村建設(shè)中如何當(dāng)好部

【內(nèi)容摘要】村干作是一項社會的系統(tǒng)工作任重，意義深遠(yuǎn)。

在新農(nóng)村建設(shè)中，如何當(dāng)好一名村干部，是值得廣大基層工作者深思的話題。

筆者認(rèn)為，要做好這項工作，村干部必須充分認(rèn)識新農(nóng)村建設(shè)的歷史使命，重新審視新農(nóng)村建設(shè)中自身的不足，探尋良好的建設(shè)策略，才能不斷推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)步伐，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)自已的一份力量。

【關(guān) 鍵 詞】 新農(nóng)村建設(shè) 歷史使命 存在問題 建設(shè)策略黨的十七大站在新的歷史起點上,把“建設(shè)新農(nóng)村”作為我國現(xiàn)代化進(jìn)程中一項迫切任務(wù)提上了重要日程,并且明確了“生產(chǎn)發(fā)展,生活富裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主”的目標(biāo)和要求,這二十個字具體描繪出了新農(nóng)村建設(shè)的宏偉藍(lán)圖,為農(nóng)村未來的發(fā)展指明了方向。

作為農(nóng)村各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心的村干部,如何站在歷史的高度,圍繞如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村重新審視自身的角色,進(jìn)一步明確職責(zé)和使命,努力提高領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的能力,切實承擔(dān)起建設(shè)社會主義新農(nóng)村這一歷史性任務(wù),已經(jīng)成為一個亟待解決的嚴(yán)峻課題。

一、明確村干部在新農(nóng)村建設(shè)中的歷史使命。

作為農(nóng)村工作的“領(lǐng)頭雁”和農(nóng)民群眾的主心骨，時代賦予了村新的歷史使命，他們必須在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮重要作用。

（一）村干部要做農(nóng)民脫貧致富的帶頭人。

新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)首先是生產(chǎn)發(fā)展，只有生產(chǎn)發(fā)展了，農(nóng)民才能富裕，農(nóng)民富裕了才能過上幸福生活。

一些村之所以長期發(fā)展不起來，經(jīng)濟(jì)落后，就是因為這些村缺乏一個帶領(lǐng)群眾共同致富的帶頭人，缺少一個發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的好路子。

村干部應(yīng)該把握方向，緊緊圍繞生產(chǎn)發(fā)展這個中心進(jìn)行工作，以壯大經(jīng)濟(jì)、實現(xiàn)共同富裕為突破口，積極探索，大膽創(chuàng)新。

只有加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)，為廣大群眾辦實事、謀福利，做到既要有人辦事，還要有錢辦事，才能真正確立基層組織的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，村干部才有凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。

目前許多經(jīng)濟(jì)薄弱村，由于集體經(jīng)濟(jì)相對貧困，黨支部缺乏帶領(lǐng)群眾脫貧致富的必要的物質(zhì)條件，修路、陣地建設(shè)等社會公益事業(yè)無力去辦，導(dǎo)致黨組織在群眾中的威信不高，村黨組織作用弱化，農(nóng)村思想政治工作鈍化，出現(xiàn)人心渙散，治安混亂，思想文化道德水準(zhǔn)下降，宗教氛圍不斷濃厚的不良現(xiàn)象。

實踐證明，村干部以發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)為根本，把黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力牢牢構(gòu)筑在發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)上，發(fā)展和壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)是加強農(nóng)村黨的建設(shè)，提高和鞏固農(nóng)村黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)地位的物質(zhì)基礎(chǔ)。

有了這個基礎(chǔ)，黨支部就可以為群眾辦許多實事，就會說話有人聽，各項工作就會出現(xiàn)生機，帶領(lǐng)群眾建設(shè)社會主義新農(nóng)村就大有希望。

村干部要立足村情，著眼長遠(yuǎn)，制訂本村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃，積極引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念，深化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，確定適合本村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。

只要從群眾想辦的事做起，從群眾不滿意的事改起，從確定好的發(fā)展思路抓起，就能做到順民心，聚民意，達(dá)到脫貧致富的目的。

（二）村干部要做鄉(xiāng)村發(fā)展的設(shè)計師。

新農(nóng)村建設(shè)體現(xiàn)了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的指導(dǎo)思想，是對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的物質(zhì)文明、精神文明和政治文明的全面可持續(xù)發(fā)展的總規(guī)劃，作為村干部，也應(yīng)以科學(xué)發(fā)展觀，站在歷史發(fā)展的高度，思考本村的發(fā)展規(guī)劃，不能片面的追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也不能擺花架子，搞形象工程，要以設(shè)計師的頭腦，為新農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃奠定基礎(chǔ)。

作為設(shè)計師，就應(yīng)該懂得新農(nóng)村建設(shè)的內(nèi)涵，懂得在描繪新農(nóng)村美好藍(lán)圖時，應(yīng)該先畫哪一筆，怎樣畫好這一筆，避免走入新農(nóng)村建設(shè)的誤區(qū)。

（三）村干部要做鄉(xiāng)村惠民政策的宣傳員。

村干部在自身不斷加強學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)的同時，要定期組織舉辦全民學(xué)習(xí)活動，通過發(fā)放宣傳資料、開設(shè)農(nóng)家課堂、召開村民會議等形式，廣泛宣傳黨在農(nóng)村的路線、方針、政策和法律法規(guī)，及時將各項惠民政策和致富信息送到群眾手中。

同時，要利用長期與群眾在一起生活、掌握情況多的優(yōu)勢，傾聽群眾呼聲，收集群眾意愿，向群眾做好宣傳工作，統(tǒng)一思想，凝聚人心。

（四）村干部要做鄉(xiāng)村矛盾糾紛的調(diào)解員。

隨著改革的深入，當(dāng)前基層的矛盾糾紛也逐漸凸現(xiàn)。

村干部要加強對當(dāng)前農(nóng)村各項政策、法律法規(guī)的理解，著力提高處理矛盾、化解矛盾的能力。

同時，要主動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，對村內(nèi)的矛盾糾紛進(jìn)行排查，認(rèn)真研究，做好群眾工作，把矛盾糾紛化解在基層，調(diào)處在萌芽狀態(tài)。

（五）村干部要做鄉(xiāng)村發(fā)展的實干者。

推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，最寶貴的精神是實干精神，最重要的行動是實干行動。

一名村干部是一個鄉(xiāng)村的代表和形象，能不能把群眾帶動起來發(fā)展經(jīng)濟(jì)，共同致富，建設(shè)鄉(xiāng)村文化，關(guān)鍵看村干部有沒有實干能力。

作為“實干家”的村干部不僅要做脫貧致富的“領(lǐng)頭雁”，還要做為農(nóng)民群眾辦實事的帶頭人。

要想群眾之所想，急群眾之所急，尊重群眾意愿，傾聽群眾呼聲，切實幫助群眾解決生產(chǎn)和生活中的實際問題，這樣才不辜負(fù)群眾對黨員干部的期望，才能加強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

二，我國目前農(nóng)村村干部隊伍存在的主要問題。

村干部隊伍狀況及村干部在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮作用情況總體上是好的，絕大多數(shù)村干部認(rèn)真履行職責(zé)，帶頭貫徹落實黨和國家在農(nóng)村的各項路線、方針和政策，默默奉獻(xiàn)，勤奮工作，積極帶領(lǐng)群眾發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)家致富，成為新農(nóng)村建設(shè)的組織者和實踐者。

但通過調(diào)研也反映出，村干部隊伍自身建設(shè)及客觀條件和工作環(huán)境還存在一些不容忽視的問題。

當(dāng)前影響村干部在新農(nóng)村建設(shè)中進(jìn)一步發(fā)揮作用的制約因素主要表現(xiàn)在：（一）部分村干部隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)。

一些有文化、懂經(jīng)營、會管理的年輕黨員忙于個人賺錢致富，不愿擔(dān)任村干部。

致使少數(shù)地方村干部新老交替有青黃不接的現(xiàn)象，村干部隊伍結(jié)構(gòu)方面有搭配不優(yōu)的問題。

（二）村干部素質(zhì)不夠。

少數(shù)村干部特別是年輕村干部，對新時期農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民的特點認(rèn)識不夠。

很少從政治上觀察農(nóng)村形勢，關(guān)注農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀，考慮農(nóng)民問題；有的在復(fù)雜多變的情況下缺乏明辨能力；有的群眾觀點淡薄，對局部利益和眼前利益看得較；（三）少數(shù)村干部工作作風(fēng)不實；（四）村干部工資待遇不高；（五）村干部激勵機制不優(yōu)；（六）新農(nóng)村建設(shè)資金不足；三、加強村干部隊伍建設(shè)，積極探尋新農(nóng)村建設(shè)策略；（一）加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),不斷提升村干部執(zhí)政能力；（二）抓好建章立制工作，不斷提高村干部管理水平；（三）精心指導(dǎo)村級換屆，切實選好配強村“兩委”班；（四）深力；有的群眾觀點淡薄，對局部利益和眼前利益看得較重．在某種程度上損害了黨群、干群關(guān)系。

另外，少數(shù)年齡偏大的村干部受傳統(tǒng)思維模式的影響，荏一定程度上存在“老辦法不管用，新辦法不會用”的問題。

有的安于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識不夠強：有的憑經(jīng)驗辦事，難以適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，往往小富即安：有的在困準(zhǔn)面前缺乏勇氣，時常不求進(jìn)??；有的缺乏對事物本質(zhì)及其特殊性的分析能力，工作中往往“一刀切“；有的法律意識不強．習(xí)慣于用老辦法、土政策管理村務(wù)。

（三）少數(shù)村干部工作作風(fēng)不實。

主要表現(xiàn)在：一是工作方法不夠好，以自我為中心，搞“一言堂”：二是實干精神不夠強，雖有工作熱情，但落實功夫不足，不能“一桿子插到底”：三是自我要求不夠嚴(yán)．處事待人不能“一碗水端平”，讓群眾信服，甚至以權(quán)謀私，損害群眾利益；四是政治立場不夠穩(wěn)，明辨是非能力不強，有的甚至參與地方宗派活動和封建迷信活動。

（四）村干部工資待遇不高。

近年村干部待遇雖有所提高，但與經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度和村干部工作任務(wù)相比還是偏低。

上面千條線，下邊一根針。

村干部“官位”不大，工作量卻不少。

由于農(nóng)民的認(rèn)知水平和接受能力參差不齊，部分村干部在工作中難免會吃虧受氣，甚至?xí)蓜判箽狻?/p>

同時在村級集體收入逐漸萎縮的情況下，造成工作經(jīng)費難保障、公益事業(yè)難開展的“兩難”局面，影響了干群關(guān)系，制約了村干部帶領(lǐng)群眾建設(shè)新農(nóng)村的積極性。

（五）村干部激勵機制不優(yōu)。

現(xiàn)行的選拔用人機制制約了優(yōu)秀村主要干部的提拔使用，村干部認(rèn)為“干好干壞一個樣”，“干多干少一個樣”，致使村干部工作處于“應(yīng)付、被動”狀態(tài)，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性，熱情不高，干勁不足。

（六）新農(nóng)村建設(shè)資金不足。

建設(shè)新農(nóng)村，既要扶持群眾發(fā)展生產(chǎn)，又要進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，都需要大量的資金，一味依靠政府投資顯然不可能；絕大多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)較為薄弱，維持正常運轉(zhuǎn)已很勉強，甚至有部分村還有較為沉重的債務(wù)無法化解，也不可能有大量資金投入到新農(nóng)村建設(shè)中來，資金不足已成為制約村干部帶領(lǐng)群眾建設(shè)新農(nóng)村的一個難題。

三、加強村干部隊伍建設(shè)，積極探尋新農(nóng)村建設(shè)策略。

（一）加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),不斷提升村干部執(zhí)政能力。

農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展離不開村干部，農(nóng)村社會的穩(wěn)定離不開村干部，社會主義新農(nóng)村建設(shè)離不開村干部，他們的作用發(fā)揮好壞直接影響著黨在農(nóng)村的方針、政策能否得到落實，關(guān)系著群眾的切身利益能否得到保障。

通過建立和完善以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長效機制，積極推進(jìn)村干部工作職能的轉(zhuǎn)變，加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，不斷壯大集體經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，強化組織管理、教育引導(dǎo)和服務(wù)協(xié)調(diào)功能，在符合農(nóng)民意愿、帶給農(nóng)民實惠、得到農(nóng)民擁護(hù)的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)農(nóng)民走向共同富裕；充分發(fā)揮和調(diào)動群眾的主體作用，并帶領(lǐng)群眾扎實推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

同時針對新農(nóng)村建設(shè)示范村、貧困村、后進(jìn)村、重點管理村的不同情況，對不同類型村的干部進(jìn)行分類管理，強化分類指導(dǎo)，抓好村干部隊伍的先進(jìn)性建設(shè)。

（二）抓好建章立制工作，不斷提高村干部管理水平。

按照村干部規(guī)范化管理的要求，在堅持和完善村“兩委”工作規(guī)則、村務(wù)公開民主管理等各項制度的基礎(chǔ)上，建立健全各項制度作為村干部規(guī)范化管理的重要保障。

堅持“小學(xué)教”活動制度。

每年年初在全縣村干部中開展一次以“三個代表”重要思想和黨的重大方針、政策為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動；規(guī)范村干部任免報告制度。

村黨組織書記由縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委共同管理，對村黨組織書記的調(diào)整，必須事先報告縣委組織部，經(jīng)同意批復(fù)后方可任免。

完善村級后備干部培養(yǎng)制度。

每個村保持有3-5名后備干部。

村后備干部人選一般按照村“兩委”的任期每三年調(diào)整一次，也可根據(jù)實際工作需要進(jìn)行調(diào)整；完善民主生活會制度。

村“兩委”每年年底召開一次民主生活會，村黨組織書記每半年要與村干部集中開展一次談心活動；堅持村干部離任審計制度。

村主要干部在其任期屆滿、離職或免去職務(wù)時，要進(jìn)行審計。

經(jīng)審計有違紀(jì)行為的，視其性質(zhì)和情節(jié)給予嚴(yán)肅處理，違法的移送司法機關(guān)進(jìn)行查處。

建立讀書日制度。

每月28日為全縣村干部讀書日，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部到所包的村組織村組干部集體學(xué)習(xí)；每月5日為村黨組織書記讀書日，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組織集中學(xué)習(xí)。

如遇抗旱、防汛搶險等特殊情況可由鄉(xiāng)鎮(zhèn)作適當(dāng)調(diào)整。

同時對村干部學(xué)習(xí)和執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)情況進(jìn)行考核，以考促學(xué)。

注重針對一個時期出現(xiàn)的一些突出問題及時開展專題教育，強化村干部廉潔從政意識，不斷提高村干部規(guī)范化管理的水平，逐步探索新時期村干部教育管理的新方法、新途徑，促進(jìn)村干部隊伍整體素質(zhì)的提高。

（三）精心指導(dǎo)村級換屆，切實選好配強村“兩委”班子。

選準(zhǔn)一個人，帶活一個村；選準(zhǔn)一班人，致富一方老百姓。

村級換屆選舉是選好干部配強班子的有利契機，因地制宜制定提名候選人硬性條件和不宜提名為候選人的輔佐條款，是搞好換屆選舉的一個重要手段。

從提名候選人到正式候選人的確定，自始至終都要堅持以硬性條件為基準(zhǔn)，輔助以對不宜提名為候選人的有關(guān)條款逐一審查，諸如：計劃生育、違法違紀(jì)、倫理道德、損公肥私、拉幫結(jié)派、宗族勢力、滋事生非、威脅要挾、行賄受賄、物品利誘等等。

凡是違反輔佐條款之一的均不得提名為初步候選人，更不能確定為正式候選人。

真正堅持“用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人”，建議組織縣人大、紀(jì)檢、組織、民政、計生、公安、司法等部門聯(lián)合現(xiàn)場辦公，對照候選人的條件，采用流水作業(yè)的形式對各村上報的候選人進(jìn)行仔細(xì)的資格甄別，每個部門簽署審核意見后反饋給基層，真正把政治素質(zhì)高、群眾基礎(chǔ)好、創(chuàng)業(yè)能力強、能夠帶領(lǐng)群眾建設(shè)好新農(nóng)村的優(yōu)秀人員選進(jìn)村“兩委”班子，不斷優(yōu)化村干部隊伍結(jié)構(gòu)，有效提高村干部的整體素質(zhì)。

同時建立后備干部選撥、培養(yǎng)機制，采取群眾舉薦與村干部推薦相結(jié)合的方式，選拔、儲備一批作風(fēng)正、能力強的后備干部，為村級換屆準(zhǔn)備充裕的人才資源，解決后繼乏人的問題。

（四）深化“素質(zhì)提升”工程，不斷加強村干部隊伍建設(shè)。

鼓勵和引導(dǎo)村干部解放思想、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，及時總結(jié)推廣基層創(chuàng)造的好做法和新經(jīng)驗，使村干部工作不斷適應(yīng)新形勢、符合新需要、邁上新臺階。

堅持不懈地開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，引導(dǎo)村干部增強對群眾的感情和對工作的激情。

對村干部進(jìn)行學(xué)歷教育和技術(shù)培訓(xùn)，逐步提高他們的政治理論水平，提高知識水平和業(yè)務(wù)能力，提高落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性，把村干部推向新農(nóng)村建設(shè)的大潮，讓他們在改革、開放、發(fā)展中提高本領(lǐng)、增長才干。

通過大力實施以“提升文化層次、提升創(chuàng)業(yè)技能、提升服務(wù)本領(lǐng)”為內(nèi)容的農(nóng)村黨員干部“素質(zhì)提升”工程和以“增加總量、提高能力、改善結(jié)構(gòu)”為目標(biāo)的“新農(nóng)村實用人才培訓(xùn)工程”，結(jié)合培育新型農(nóng)民，著力從思想政治、實用技術(shù)和就業(yè)技能等方面加大對農(nóng)村實用人才的培訓(xùn)力度，繼續(xù)培育和造就一批思想觀念新、生產(chǎn)技能好，懂經(jīng)營會管理、輻射能力強的村干部示范戶。

同時結(jié)合“一村一名大學(xué)生”計劃，通過鼓勵和支持村干部參加學(xué)歷教育、公開選聘村干部等方式，切實提升村干部隊伍素質(zhì)，為新農(nóng)村建設(shè)提供有力的人才支持和組織保障。

（五）健全完善激勵保障機制，不斷營造村干部工作的良好氛圍。

認(rèn)真研究制定全縣村干部補貼統(tǒng)籌發(fā)放實施辦法，探索建立和完善包括項目扶持、考核獎懲、典型宣傳、社會榮譽、政治待遇等多種形式的村干部激勵保障機制。

建立健全村干部獎勤罰懶的考核機制，完善與農(nóng)村實際情況相適應(yīng)的考核評比辦法，減少程序，硬化措施，并綜合運用考核結(jié)果，發(fā)揮考核對村干部的激勵作用。

對表現(xiàn)突出的村干部進(jìn)行及時獎勵，不但從物資上重獎，精神和政治上也要予以相應(yīng)的配套，注重從優(yōu)秀的農(nóng)村致富能手黨員干部中特別是“五個好”村黨組織書記中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，對村干部錄用為國家公務(wù)員或事業(yè)單位人員在時間、程序、條件等方面進(jìn)行明確，建立長效機制，成為村干部的動力和吸引優(yōu)秀年輕干部的一種有效手段，讓村干部在政治上能夠不斷追求進(jìn)步。

同時注意樹立一批先進(jìn)典型，采取編發(fā)簡報、拍攝專題片、舉辦專題報告會的形式，大力宣傳新農(nóng)村建設(shè)中的先進(jìn)村干部事跡，營造村干部帶領(lǐng)群眾建設(shè)新農(nóng)村的良好氛圍，建立和完善村干部在帶領(lǐng)群眾建設(shè)新農(nóng)村中發(fā)揮先鋒模范作用的激勵保障機制。

（六）改進(jìn)農(nóng)村工作思路，不斷推進(jìn)村級工作的創(chuàng)新。

緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，按照“創(chuàng)新機制、豐富載體、夯實基礎(chǔ)、重點突破”的工作思路，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)不斷改進(jìn)無職黨員設(shè)崗定責(zé)和流動黨員“雙向帶動”活動內(nèi)容；實施“一村一品”，發(fā)揮村干部的主導(dǎo)作用，帶領(lǐng)群眾發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)；注意培育農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人，并調(diào)動“新農(nóng)村建設(shè)理事會”的作用，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村；一個農(nóng)村的工作，其實就是整個社會工作的縮影，繁重；

【參考文獻(xiàn)】；

【第1句】：田筑平姚思勤.把科學(xué)發(fā)展觀融入社會主義新農(nóng)村；

【第2句】：劉宇翔,王征兵,陳沖;村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中；

【第3句】：王進(jìn)農(nóng)村基層干部素質(zhì)的提高與社會主義新農(nóng)村建；

【第4句】：陶紀(jì)坤論農(nóng)村社會保障在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的；

【第5句】：朱峰、朱美玲建設(shè)社會主義新農(nóng)村提高村干部隊農(nóng)村建設(shè)理事會”的作用，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。

同時通過鼓勵、引導(dǎo)村干部領(lǐng)辦發(fā)展項目、專業(yè)協(xié)會、合作社和村級勞務(wù)公司，不斷豐富村干部在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮作用的有效載體。

一個農(nóng)村的工作，其實就是整個社會工作的縮影，繁重而意義深遠(yuǎn)。

我們村干部要充分發(fā)揮自已的聰明才智，扎實工作，銳意進(jìn)取，有所作為，用我們的智慧和雙手描繪我國廣袤農(nóng)村的宏偉藍(lán)圖，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)自已的一份力量。

【參考文獻(xiàn)】

【第1句】：田筑平 姚思勤.把科學(xué)發(fā)展觀融入社會主義新農(nóng)村建設(shè)[A]；貴州省科學(xué)社會主義暨政治學(xué)學(xué)會2006年年會論文集[C]；

【第2句】：劉宇翔,王征兵,陳沖;村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的激勵機制研究[J]，陜西農(nóng)業(yè)科學(xué)；

【第3句】：王進(jìn) 農(nóng)村基層干部素質(zhì)的提高與社會主義新農(nóng)村建設(shè)[J];黨政干部論壇，2006年06期；

【第4句】：陶紀(jì)坤 論農(nóng)村社會保障在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的作用[J];經(jīng)濟(jì)縱橫，2006年03期；

【第5句】：朱峰、朱美玲 建設(shè)社會主義新農(nóng)村提高村干部隊伍素質(zhì)的思考，新疆職業(yè)技術(shù)教育；2008；

【第6句】：姜道奎 當(dāng)前我國農(nóng)村干部素質(zhì)的現(xiàn)狀及提升途徑[J]；青島農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報；2009。

身為黨員三十多年最大感悟

一想到是為人民的利益做貢獻(xiàn)，是完成黨交給我的任務(wù)，我的精神面貌就非常好，在我們這些人中，都是帶著五個偉大去的：偉大的領(lǐng)袖、偉大的黨、偉大的人民、偉大的軍隊、偉大的祖國。

之所以我們不怕吃苦、不怕勞累，是因為我們帶表著五個偉大去的。

”聽完以后，我被這一番話震撼了，從這句話中，我看出了一個黨員為人民服務(wù)的精神，五個偉大看出了一個黨員忠于黨的信念。

我們不是學(xué)過一篇毛主席的課文《為人民服務(wù)》么?那里就講共產(chǎn)黨是為人民服務(wù)的，不光是國家領(lǐng)導(dǎo)人，有多少個像我姥爺這樣的黨員在為人民服務(wù)啊!我國黨的三個代表不就是為了讓黨員為人民服務(wù)的么?　　要說到為人民服務(wù)，就要不怕吃苦、不怕勞累。

我想，我是很怕吃苦的，那是什么力量來驅(qū)使他們不怕吃苦呢?還是一顆為人民服務(wù)的心呀!共產(chǎn)黨員無私奉獻(xiàn)的大無畏精神是多么令人敬佩呀!有多少駐扎在邊防的戰(zhàn)士保衛(wèi)著祖國，有多少解放軍在為了保護(hù)祖國此時在烈日下艱苦地訓(xùn)練，有多少干部為人民的利益工作而舍去了自己休息的時間啊!有很多很多。

在采訪時，姥爺還說過，當(dāng)共產(chǎn)黨員就要起帶頭做用，這句話一點也不假。

　　做什么都要搶著干，做在前頭，給年紀(jì)小的同志作榜樣、助人為樂不正是共產(chǎn)黨員那良好的做風(fēng)嗎?雷鋒不就是一個很好的例子嗎?他助人為樂，不怕辛苦，又工作認(rèn)真，他的事跡我們都知道，而且現(xiàn)在我們都號召“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”，他這就是給我們帶頭、告訴我們一個中國的共產(chǎn)黨員應(yīng)該做的。

共產(chǎn)黨員為人民服務(wù)、給群眾帶好頭、助人為樂的精神會永遠(yuǎn)刻在我的心里，而每位共產(chǎn)黨員愛黨、忠于黨的信念。